補貼條件及標準：

對企業(yè)招用應屆高校畢業(yè)生（含離校2年內未就業(yè)高校畢業(yè)生）、登記失業(yè)的16—24歲青年，簽訂1年以上勞動(dòng)合同并按規定繳納社會(huì )保險費的，可發(fā)放1000元／人一次性吸納就業(yè)補貼，政策實(shí)施期限截至2023年12月31日；對應屆高校畢業(yè)生（含離校2年內未就業(yè)高校畢業(yè)生）到中小微企業(yè)就業(yè)，簽訂1年以上勞動(dòng)合同并按規定繳納社會(huì )保險費的，可再給予個(gè)人1000元／人一次性就業(yè)補貼。

補貼對象：

在畢業(yè)學(xué)年內有就業(yè)創(chuàng )業(yè)意愿并積極求職創(chuàng )業(yè)的貧困殘疾人家庭、建檔立卡貧困家庭、城鄉低保家庭、獲得國家助學(xué)貸款的以及屬于社會(huì )孤兒、烈屬、殘疾人的普通高等學(xué)校、中等職業(yè)院校、技工院校畢業(yè)生（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“七類(lèi)人員”）。

補貼標準：

按當地最低工資標準的80％發(fā)放。

補貼條件：

畢業(yè)年度高校畢業(yè)生、失業(yè)青年在人社部門(mén)認定的定點(diǎn)培訓機構參加就業(yè)技能培訓且通過(guò)結業(yè)考核。

補貼標準：

根據培訓專(zhuān)業(yè)及參加培訓時(shí)間，可享受200元－2000元培訓補貼。

見(jiàn)習對象：

畢業(yè)兩年內離校未就業(yè)的普通高校畢業(yè)生、技師學(xué)院高級工班、預備技師班和特殊教育院校職業(yè)教育類(lèi)畢業(yè)生。艱苦邊遠地區、老工業(yè)基地、國家級和省級貧困縣離校未就業(yè)中職畢業(yè)生、16至24歲登記失業(yè)青年。

補貼對象：

吸納見(jiàn)習對象的見(jiàn)習基地。

補貼標準：

按照當地最低工資標準的70％確定。對見(jiàn)習人員見(jiàn)習期滿(mǎn)留用率達到50％以上的單位，按留用人數給予1000元／人的獎補，與一次性吸納就業(yè)補貼政策不重復享受。對見(jiàn)習期未滿(mǎn)與見(jiàn)習人員簽訂勞動(dòng)合同的，給予剩余期限見(jiàn)習補貼，政策實(shí)施期限截至2023年12月31日。

補貼對象及標準：

1、對招用畢業(yè)年度高校畢業(yè)生，與之簽訂1年以上勞動(dòng)合同并為其繳納社會(huì )保險費的小微企業(yè)，給予最長(cháng)不超過(guò)1年的社會(huì )保險補貼，不包括高校畢業(yè)生個(gè)人應繳納的部分。

2、對離校2年內且未就業(yè)的高校畢業(yè)生靈活就業(yè)后繳納的社會(huì )保險費，給予社會(huì )保險補貼，補貼標準不超過(guò)其實(shí)際繳費的2／3，補貼期限最長(cháng)不超過(guò)2年。

補貼條件：

依法簽訂1年及以上期限勞動(dòng)合同的企業(yè)新錄用畢業(yè)年度高校畢業(yè)生等青年，在勞動(dòng)合同簽訂之日起1年內開(kāi)展崗前培訓的，可申請享受培訓補貼。

補貼標準：

崗前培訓內容由企業(yè)根據崗位技能需求和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)自主確定，達到20個(gè)課時(shí)的，按照每人300元的標準給予企業(yè)補貼；達到30個(gè)課時(shí)的，按照每人500元的標準給予企業(yè)補貼。

補貼條件：

在訂單班（含學(xué)歷教育企業(yè)冠名班、跟崗實(shí)習班、社會(huì )實(shí)踐班），學(xué)習畢業(yè)后留在相應企業(yè)的畢業(yè)生。

補貼標準：

工作滿(mǎn)1年給予2000元，滿(mǎn)2年給予3000元，共計5000元人才補貼。

補貼條件：

經(jīng)人社部門(mén)批準獲得《人力資源服務(wù)許可證》、年檢合格的經(jīng)營(yíng)性人力資源服務(wù)機構，免費推薦應屆高校畢業(yè)生在本市用人單位實(shí)現就業(yè)，并簽訂1年以上勞動(dòng)合同，按規定繳納社會(huì )保險費的。

補貼標準：

就業(yè)創(chuàng )業(yè)服務(wù)補助標準為1500元／人；引導應屆高校畢業(yè)生到規模以上企業(yè)就業(yè)的，標準為2000元／人。

補貼對象及標準：

1、一次性創(chuàng )業(yè)補貼：畢業(yè)5年內高校畢業(yè)生（含非本地戶(hù)籍），在我市首次創(chuàng )辦小微企業(yè)、個(gè)體工商戶(hù)、民辦非企業(yè)單位、農民專(zhuān)業(yè)合作社等，正常經(jīng)營(yíng)6個(gè)月以上且帶動(dòng)就業(yè)2人及以上。對創(chuàng )業(yè)者一次性給予5000元補貼。

2、初創(chuàng )組織吸納就業(yè)補貼：上述初創(chuàng )組織在登記注冊1年內，招用人員且簽訂1年以上勞動(dòng)合同，并按規定繳納社會(huì )保險費1年以上。每吸納1名符合條件人員，給予1000元補貼，補貼總額不超過(guò)2萬(wàn)元。

補貼條件：

畢業(yè)年度高校畢業(yè)生、失業(yè)青年在人社部門(mén)認定的定點(diǎn)培訓機構參加創(chuàng )業(yè)培訓且通過(guò)結業(yè)考核。

補貼標準：

按培訓類(lèi)別分別給予300元、1200元、1500元培訓補貼。

補貼對象：

荊州市高等學(xué)校普通全日制在校生（含保留學(xué)籍休學(xué)創(chuàng )業(yè)的）、畢業(yè)5年內的市內外高等學(xué)校普通全日制畢業(yè)生（含專(zhuān)科、本科、碩士、博士）；畢業(yè)5年內的港澳臺、外籍和留學(xué)回國高校畢業(yè)生在荊州市內自主創(chuàng )業(yè)企業(yè)、個(gè)體經(jīng)營(yíng)或從事農業(yè)合作社的。

補貼標準：

每個(gè)項目提供2萬(wàn)至20萬(wàn)元的資金扶持；導師輔導；跟蹤服務(wù)。

補貼對象：

在校大學(xué)生、畢業(yè)5年內的高校大學(xué)生在我市初次創(chuàng )業(yè)的。

補貼標準：

租用面積未達到20平米的，每年3000元；超過(guò)20平米的，每年5000元。按年發(fā)放，不超過(guò)3年。

補貼條件：

在校大學(xué)生及畢業(yè)5年內的高校畢業(yè)生在我市認定的大學(xué)生創(chuàng )業(yè)孵化基地內創(chuàng )業(yè)，注冊資本不超過(guò)50萬(wàn)元，辦理工商營(yíng)業(yè)執照2年內，正常經(jīng)營(yíng)半年以上的。

補貼標準：

按每平方米每天1元的場(chǎng)租、水電費補貼，不足1元的據實(shí)補貼，補貼面積不超過(guò)50平方米，補貼連續享受不超過(guò)3年。

獎補標準：

對被認定為市級創(chuàng )業(yè)孵化示范基地的，給予20至40萬(wàn)元的獎補。市級示范基地每年評選認定一次，有效期3年。

群體范圍：

法定勞動(dòng)年齡內，在全市依法自主或合伙創(chuàng )業(yè)的城鄉勞動(dòng)者。具體包括城鎮登記失業(yè)人員（含已辦理工商營(yíng)業(yè)執照未超過(guò)3年的靈活就業(yè)人員）、就業(yè)困難人員、復員轉業(yè)退役軍人、刑滿(mǎn)釋放人員、高校畢業(yè)生（含大學(xué)生村官和留學(xué)回國人員）、化解過(guò)剩產(chǎn)能企業(yè)職工和失業(yè)人員、返鄉創(chuàng )業(yè)農民工、網(wǎng)絡(luò )商戶(hù)、建檔立卡貧困人口、農村自主創(chuàng )業(yè)農民可享受創(chuàng )業(yè)擔保貸款政策。

貸款額度：

申請創(chuàng )業(yè)擔保貸款，額度由20萬(wàn)元提高至30萬(wàn)元，20萬(wàn)元以?xún)鹊馁J款給予全額貼息支持。

補貼條件及標準：

對企業(yè)招用應屆高校畢業(yè)生（含離校2年內未就業(yè)高校畢業(yè)生）、登記失業(yè)的16—24歲青年，簽訂1年以上勞動(dòng)合同并按規定繳納社會(huì )保險費的，可發(fā)放1000元／人一次性吸納就業(yè)補貼，政策實(shí)施期限截至2023年12月31日；對應屆高校畢業(yè)生（含離校2年內未就業(yè)高校畢業(yè)生）到中小微企業(yè)就業(yè)，簽訂1年以上勞動(dòng)合同并按規定繳納社會(huì )保險費的，可再給予個(gè)人1000元／人一次性就業(yè)補貼。

補貼條件：

參加失業(yè)保險1年以上的企業(yè)職工或領(lǐng)取失業(yè)保險金人員取得職業(yè)資格證書(shū)或職業(yè)技能等級證書(shū)的，可申請技能提升補貼。

補貼標準：

對取得初級（五級）、中級（四級）、高級（三級）職業(yè)資格證書(shū)或職業(yè)技能等級證書(shū)的企業(yè)職工分別按照1000元、1500元、2000元的標準給予補貼，每人每年享受補貼次數不超過(guò)3次，同一職業(yè)同一等級不可重復享受，且不得與企業(yè)職工技能培訓補貼、就業(yè)創(chuàng )業(yè)培訓補貼重復享受。

補貼對象及標準：

參保企業(yè)上年度未裁員或裁員率不高于上年度全國城鎮調查失業(yè)率控制目標，30人（含）以下的參保企業(yè)裁員率不高于參保職工總數20％的，可申請失業(yè)保險穩崗返還。中小微企業(yè)按不超過(guò)企業(yè)及其職工上年度實(shí)際繳納失業(yè)保險費的60％返還，大型企業(yè)按不超過(guò)30％返還。社會(huì )團體、基金會(huì )、社會(huì )服務(wù)機構、律師事務(wù)所、會(huì )計師事務(wù)所、以單位形式參保的個(gè)體工商戶(hù)參照實(shí)施。

補貼對象及標準：

1、對招用就業(yè)困難人員并繳納社會(huì )保險費的單位，以及通過(guò)公益性崗位安置就業(yè)困難人員并繳納社會(huì )保險費的單位，按其為就業(yè)困難人員實(shí)際繳納的基本養老保險費、基本醫療保險費和失業(yè)保險費給予補貼，不包括就業(yè)困難人員個(gè)人應繳納的部分。

2、就業(yè)困難人員社會(huì )保險補貼期限，除對距法定退休年齡不足5年的就業(yè)困難人員可延長(cháng)至退休外，其余人員最長(cháng)不超過(guò)3年（以初次核定其享受社會(huì )保險補貼時(shí)年齡為準）。

補貼條件：

在訂單班（含學(xué)歷教育企業(yè)冠名班、跟崗實(shí)習班、社會(huì )實(shí)踐班），學(xué)習畢業(yè)后留在相應企業(yè)的畢業(yè)生。

補貼標準：

工作滿(mǎn)1年給予2000元，滿(mǎn)2年給予3000元，共計5000元人才補貼。

補貼條件：

依法簽訂1年及以上期限勞動(dòng)合同的企業(yè)新錄用畢業(yè)年度高校畢業(yè)生等青年，在勞動(dòng)合同簽訂之日起1年內開(kāi)展崗前培訓的，可申請享受培訓補貼。

補貼標準：

崗前培訓內容由企業(yè)根據崗位技能需求和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)自主確定，達到20個(gè)課時(shí)的，按照每人300元的標準給予企業(yè)補貼；達到30個(gè)課時(shí)的，按照每人500元的標準給予企業(yè)補貼。

補貼對象：

省內企業(yè)在崗職工（以及個(gè)體工商戶(hù)用工、民辦非企業(yè)單位用工），且依法參加失業(yè)保險，組織開(kāi)展新技術(shù)、新技能、新工藝、新設備培訓或轉崗轉業(yè)培訓。

補貼標準：

培訓時(shí)長(cháng)不少于20個(gè)課時(shí)，每個(gè)課時(shí)不少于45分鐘，按照每人不超過(guò)500元給予企業(yè)補貼。

補貼對象：

省內企業(yè)在崗職工（以及個(gè)體工商戶(hù)用工、民辦非企業(yè)單位用工），且依法參加失業(yè)保險，符合所從事工種晉升職業(yè)資格或職業(yè)技能等級相應申報條件，且培訓結束后取得技師或高級技師技能等級證書(shū)。

補貼標準：

對完成培訓并取得技能等級證書(shū)的，按高級技師5000元／人、技師3500元／人的標準，給予企業(yè)新技師培訓補貼。

補貼對象及標準：

吸納退役1年以?xún)龋ㄉ夏甓?月1日以后退役的）退役軍人，簽訂1年以上勞動(dòng)合同，實(shí)現穩定就業(yè)1年以上（按規定繳納社會(huì )保險費且申請時(shí)處于就業(yè)狀態(tài)）的在荊企業(yè)，可按2000元／人的標準申請一次性吸納就業(yè)獎補。

補貼對象及標準：

對下崗失業(yè)后就業(yè)困難的退役軍人，按規定優(yōu)先納入公益性崗位，積極予以安置并按規定給予崗位補貼和社保補貼。

補貼對象及標準：

企業(yè)組織退役軍人參加新型學(xué)徒制培訓的，給予企業(yè)每人每年4000元以上的培訓補貼，企業(yè)自主用于學(xué)徒培訓。

補貼對象及標準：

支持在崗退役軍人通過(guò)提升技能水平穩定就業(yè)崗位，對符合條件的，給予技能提升補貼。

補貼對象及標準：

1、對招用就業(yè)困難人員并繳納社會(huì )保險費的單位，以及通過(guò)公益性崗位安置就業(yè)困難人員并繳納社會(huì )保險費的單位，按其為就業(yè)困難人員實(shí)際繳納的基本養老保險費、基本醫療保險費和失業(yè)保險費給予補貼，不包括就業(yè)困難人員個(gè)人應繳納的部分。

2、對就業(yè)困難人員靈活就業(yè)后繳納的社會(huì )保險費，給予社會(huì )保險補貼，補貼標準不超過(guò)其實(shí)際繳費的2／3。

3、就業(yè)困難人員社會(huì )保險補貼期限，除對距法定退休年齡不足5年的就業(yè)困難人員可延長(cháng)至退休外，其余人員最長(cháng)不超過(guò)3年（以初次核定其享受社會(huì )保險補貼時(shí)年齡為準）。

4、就業(yè)困難人員靈活就業(yè)后享受社會(huì )保險補貼與單位招用（安置）就業(yè)困難人員享受社會(huì )保險補貼的補貼期限分別計算。

補貼對象：

就業(yè)困難人員，重點(diǎn)是大齡失業(yè)人員（女性年滿(mǎn)40周歲以上，男性年滿(mǎn)50周歲以上）和零就業(yè)家庭人員。

補貼標準：

對公益性崗位安置就業(yè)困難人員給予崗位補貼，補貼標準不超過(guò)當地最低工資標準。

年限計算：

公益性崗位補貼期限，除對距法定退休年齡不足5年的或政策享受期滿(mǎn)后距法定退休年齡不足5年的，公益性崗位補貼和公益性崗位社保補貼期限可延長(cháng)至退休外，其余人員最長(cháng)不超過(guò)3年（以初次核定其享受公益性崗位補貼時(shí)年齡為準）。

補貼條件：

城鎮登記失業(yè)人員、農村轉移就業(yè)勞動(dòng)者（包括失地農民）、貧困家庭（包括低保家庭）子女、城鄉未繼續升學(xué)的應屆初高中畢業(yè)生、建檔立卡貧困勞動(dòng)力等九類(lèi)人員

補貼標準：

根據培訓專(zhuān)業(yè)及參加培訓時(shí)間，可享受200元－2000元培訓補貼。

補貼對象：

面向有創(chuàng )業(yè)意愿和培訓需求的城鄉各類(lèi)勞動(dòng)者。重點(diǎn)對貧困家庭子女、脫貧勞動(dòng)力、城鄉未繼續升學(xué)初高中畢業(yè)生、各類(lèi)職業(yè)院校（含技工院校）學(xué)生、高校學(xué)生、離校未就業(yè)高校畢業(yè)生、農村轉移就業(yè)勞動(dòng)者、返鄉入鄉創(chuàng )業(yè)人員、鄉村創(chuàng )業(yè)致富帶頭人、下崗失業(yè)人員、轉崗職工、小微企業(yè)主、個(gè)體工商戶(hù)、就業(yè)困難人員（含殘疾人）、退役軍人、余刑兩年內的服刑人員等開(kāi)展創(chuàng )業(yè)培訓。

補貼標準：

按培訓類(lèi)別分別給予300元、1200元、1500元培訓補貼。

補貼條件：

就業(yè)困難人員和農村學(xué)員按規定參加就業(yè)創(chuàng )業(yè)培訓，取得職業(yè)資格證書(shū)（或職業(yè)技能等級證書(shū)、專(zhuān)項職業(yè)能力證書(shū)、培訓合格證書(shū)），與培訓補貼同時(shí)申報。

補助標準：

當地城鎮最低生活保障標準／30天×培訓天數。對非全天培訓，按照1天6個(gè)課時(shí)計算生活費補助。

補貼對象及標準：

就業(yè)困難人員創(chuàng )辦小微企業(yè)或從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)，自領(lǐng)取營(yíng)業(yè)執照之日起正常營(yíng)業(yè)1年以上的，可按規定給予2000元的創(chuàng )業(yè)補貼。

補貼條件：

城鎮登記失業(yè)人員、農村轉移就業(yè)勞動(dòng)者（包括失地農民）、貧困家庭（包括低保家庭）子女、城鄉未繼續升學(xué)的應屆初高中畢業(yè)生、建檔立卡貧困勞動(dòng)力等九類(lèi)人員

補貼標準：

根據培訓專(zhuān)業(yè)及參加培訓時(shí)間，可享受200元－2000元培訓補貼。

補貼對象：

面向有創(chuàng )業(yè)意愿和培訓需求的城鄉各類(lèi)勞動(dòng)者。重點(diǎn)對貧困家庭子女、脫貧勞動(dòng)力、城鄉未繼續升學(xué)初高中畢業(yè)生、各類(lèi)職業(yè)院校（含技工院校）學(xué)生、高校學(xué)生、離校未就業(yè)高校畢業(yè)生、農村轉移就業(yè)勞動(dòng)者、返鄉入鄉創(chuàng )業(yè)人員、鄉村創(chuàng )業(yè)致富帶頭人、下崗失業(yè)人員、轉崗職工、小微企業(yè)主、個(gè)體工商戶(hù)、就業(yè)困難人員（含殘疾人）、退役軍人、余刑兩年內的服刑人員等開(kāi)展創(chuàng )業(yè)培訓。

補貼標準：

按培訓類(lèi)別分別給予300元、1200元、1500元培訓補貼。

補貼條件：

就業(yè)困難人員和農村學(xué)員按規定參加就業(yè)創(chuàng )業(yè)培訓，取得職業(yè)資格證書(shū)（或職業(yè)技能等級證書(shū)、專(zhuān)項職業(yè)能力證書(shū)、培訓合格證書(shū)），與培訓補貼同時(shí)申報。

補助標準：

當地城鎮最低生活保障標準／30天×培訓天數。對非全天培訓，按照1天6個(gè)課時(shí)計算生活費補助。

補貼對象及標準：

對返鄉創(chuàng )業(yè)的農民工、大學(xué)生或退役士兵首次創(chuàng )業(yè)辦理注冊登記、正常經(jīng)營(yíng)6個(gè)月及以上、帶動(dòng)就業(yè)3人及以上的，給予5000元的創(chuàng )業(yè)補貼。